 Lílian Cury
• Consultora Organizacional desde 1991.
• Psicóloga pelo Instituto de Psicologia da USP - IPUSP, desde 1984, com cursos de Especialização, Congressos e Seminários Nacionais e Internacionais, na Área de RH, Qualidade & Produtividade e Inclusão de Pessoas com deficiência no Mercado de Trabalho.
• Desde 1982, possui experiência na Área de RH, ocupando cargos de assessoria em empresas como VASP, Credicard S.A. Administradora de Cartões de Crédito e COFAP.
• Gerenciamento de Projetos nas Áreas de Desenvolvimento Organizacional; Empregabilidade e Empreendedorismo; Implantação de Programas de Qualidade; Team Building; Excelência no Atendimento a Clientes (pessoal telefônico); Excelência e formação de Profissionais de Vendas; Monitoração e Roteirização de Centrais de Atendimento a Clientes; Comunicação Interpessoal e Empresarial; Pesquisas de Clima Organizacional; Pesquisas de Satisfação de Clientes Internos e Externos; Assessoria em Projetos de Fusões de empresas; entre outros.
• Projetos de Inclusão: Assessoria na Seleção; Condução de Sensibilização; Programas de Qualificação de Pessoas com Deficiência; Programas de Preparação da Empresa para Trabalhar com Sucesso com Pessoas com Deficiência; Controle de Qualidade e Acompanhamento do Projeto Inclusão.
• Projetos nas Áreas citadas, desde 1991, em parceria com Empresas: Copebrás; Anglo American; Unilever; Carglass; Unibanco; BIC; General Motors; NET TV via Cabo; Cia do Metropolitano de SP – METRÔ; Siemens; Equitel; Sodexho; Ciber; Coca-Cola; Globocabo; Elma Chips; Palestras e Estande na ABIQUIM – Associação Brasileira de Indústrias Químicas, na ABIFRA – Associação Brasileira de Indústrias de Fragrâncias e Aromas, na CONEXÃO FGV, no Curso de Psicologia da Pessoa com Deficiência do IPUSP (Graduação em Psicologia e Fisioterapia), na SAGA – Hidroginástica e Natação (cujo dono é Para-Atleta Olímpico – medalhista em Jogos Nacionais e Internacionais), no CBTD-Congresso Brasileiro de Treinamento & Desenvolvimento 2005 como palestrante e em 2008 como Expositora.
• Network com Entidades de Reabilitação de Pessoas com Deficiência, tais como: ADD – Associação Desportiva do Deficiente; CADEVI – Centro de Apoio ao Deficiente Visual; Instituição Laramara para Deficientes Visuais; ADEVA – Associação de Deficientes Visuais e Amigos; Carpediem – Reabilitação de Pessoas com Deficiência Intelectual; DERDIC - Divisão de Educação e Reabilitação dos Distúrbios da Comunicação da PUC/SP; REBRAF - Rede Brasileira de Entidades Filantrópicas; entre outras.
• Desde 2000, tornou-se Pessoa com Deficiência Visual.
• Desde 2008, foi eleita presidente Voluntária do Centro de Apoio ao Defivisual – CADEVI. Gestão 2008/10. |
